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股权激励对公司来说必要吗?
2019-07-23 作者:admin


不知道你有没有听过这样一句话:

工资不管给多高,员工永远嫌低,奖金不管给多少,员工永远嫌少。


结论很明显,短期激励永远达不到留人的效果。

股权激励可以用来留住公司优秀员工、核心员工,效果还是非常好的。

实行员工持股的企业比未实行员工持股的同类企业劳动生产率高出30%左右,

利润高出大约50%,员工收入高出25-60%。


短期:士气提振,人心凝聚,核心高层尽心尽力,勤勉高效;

中期:团队凝聚力及战斗力倍增,业绩大幅提升,估值溢价;

长期:确保公司战略的连贯性, 自动完善公司治理机制。

股权激励还有很多的好处,这里不一一列举了。


作者:泰山股权
链接:https://www.zhihu.com/question/335536055/answer/754100952